為深入學習貫徹黨的二十大精神，提高集團公司干部職工的思想政治素質、輿論引導能力，進一步統(tǒng)一思想、凝聚力量，切實提升集團公司意識形態(tài)工作實效。10月16日，在集團公司第一會議室舉辦2023年意識形態(tài)工作專題培訓，集團公司領導班子、全體中層干部、相關部門及子公司負責人參加培訓。
培訓內容圍繞《輿論引導與溝通》《網(wǎng)絡輿情風險防范和應急處置》《網(wǎng)絡安全應急處理》等方面進行精彩授課。
吳世偉要求落實好意識形態(tài)工作責任制，明確責任清單、落實措施和推進舉措，層層壓實集團各級黨組織主體責任。在集團要形成黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、綜合部組織協(xié)調、各部門、各子公司各黨支部分工負責、集團公司職工共同參與的意識形態(tài)工作格局。要把意識形態(tài)工作與業(yè)務工作緊密結合，做到同部署、同落實、同檢查、同考核，為統(tǒng)籌全面集團工作提供思想政治保障，為集團高質量發(fā)展保駕護航。
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